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市财金公司党委书记、董事长张继尧参加市政府新闻办新闻发布会并答记者问
来自:  发布时间:2021/6/29 20:49:18  阅读次数:4061 次

6月29日下午,聊城市人民政府新闻办公室新闻发布会在聊城市融媒体中心举行,本场发布会介绍加强市属国有企业党的建设、市国资国企系统党史学习教育、庆祝建党百年华诞活动安排、我市国企改革三年行动当前进展等方面情况。市财金公司党委书记、董事长张继尧参加发布会并就财金公司在国企改革三年行动中如何发挥企业党组织政治核心作用和所作特色亮点工作答记者问。


张继尧在回答记者提问时指出,今年是国企改革三年行动攻坚之年,市财金公司紧紧围绕党委“把方向、管大局、促落实”作用发挥,坚持把党的领导融入公司治理各环节,以高质量党建引领高质量发展。一是抓赋能提升,在真学真悟中坚定信仰。二是抓组织建设,在深度融合中找准定位。三是抓中心工作,在真抓实干中凸显作为。以党史学习教育为抓手,将“学党史、悟思想、办实事、开新局”的要求融入日常,不断推进党史学习教育向纵深发展。先后开展“背红色挎包,讲红色故事”“缅怀革命先烈,传承红色基因”“奋斗百年路,启航新征程”“百年红色光影、奋斗崭新征程”等红色教育活动,从党的精神谱系中赓续血脉,筑牢初心,为公司高质量发展聚力赋能,以新的成就,献礼建党100周年。

张继尧还介绍了公司在国企改革三年行动中对于薪酬绩效联动改革的探索。公司建立“体现差异、高效激励”的市场化薪酬体系,推行“两级考核,两级管理”的绩效考核体系,形成“按绩取酬、岗变薪变”的薪酬绩效联动机制,取得了不错效果:一是实现了主要经营指标连续翻番,在连续三年收入翻番、纳税翻番的基础上,2020年实现营业收入8.3亿元,超出预定目标3.8亿元;纳税1.86亿元,比上年增长50%。二是内部员工整体满意度高,94.87%的职工对改革感到满意。三是子公司试点推广效果佳,财金规划子公司推行“全员营销”的目标责任制考核体系后,公司生产经营业绩明显提高。

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